RekentoolsPrijs en calculatie
Wat kost een uur werk je echt?
Van basisuurloon naar tarief, voor diensten waarin je vooral mensen inzet. Per stap zie je wat het kost en waar je risico zit. Het voorbeeld gebruikt de cao schoonmaak; de stappen zijn in elke sector dezelfde.
BASISTARIEF, EERSTE CONTRACTJAAR
€ 37,19 per uur, zonder toeslagen
2,2 keer het gemiddelde basisuurloon van € 16,91.
- Loon en lasten van gewerkte uren€ 24,21
- Betaalde uren zonder werk€ 6,59
- Reiskosten€ 1,00
- Per medewerker en per contract€ 2,25
- Brutomarge€ 3,14
| Uur | Toeslag op het loon | Erbij | Van het basistarief |
|---|---|---|---|
| Ma–do na 21.30, di–vr 0–6 uur | 30% | + € 10,43 | 28,1% |
| Weekend, vrijdag na 21.30, maandag 0–6 uur | 50% | + € 17,39 | 46,8% |
| Feestdag | 150% | + € 52,16 | 140,3% |
Waarom geen 30%? De toeslag is € 5,07 loon per betaald uur. Met vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, premies en pensioen wordt dat € 7,56. Je betaalt de toeslag ook door bij vakantie en ziekte: € 9,55 per gewerkt uur. Met dezelfde opslagen, zodat je brutomarge gelijk blijft: € 10,43. Dat is 28,1% van het basistarief, omdat reiskosten, kleding, werving en de objectleider ’s avonds niet duurder worden.
Toeslagen: cao schoonmaak art. 22.
| Per uur | Van de omzet | |
|---|---|---|
| Algemene kosten | € 1,70 | 4,6% |
| Risico | € 0,36 | 1,0% |
| Winst | € 1,08 | 2,9% |
| Brutomarge | € 3,14 | 8,4% |
Over het hele contract is dat € 62.861 per jaar. Past dat bij wat dit contract van je organisatie vraagt?
| Jaar | Basisuurloon | Kostprijs | Zonder ingroei | Tarief |
|---|---|---|---|---|
| 2027 | € 16,91 | € 35,75 | € 37,19 | € 37,19 |
| 2028 | € 17,53 | € 37,02 | € 38,28 | € 38,52 |
| 2029 | € 18,11 | € 38,20 | € 39,39 | € 39,74 |
| 2030 (optie) | € 18,64 | € 39,30 | € 40,54 | € 40,88 |
| 2031 (optie) | € 19,20 | € 40,45 | € 41,73 | € 42,08 |
Met ingroei in treden. Na 2028 met je aanname uit stap 6.
Reken de indexering uit| Als | Tarief | Verschil |
|---|---|---|
| je verzuim en wachttijd vergeet | € 34,07 | −8,4% |
| je de feestdagen vergeet | € 36,34 | −2,3% |
| het verzuim 1,3 punt hoger is | € 37,75 | +1,5% |
| de diensten half zo lang zijn | € 38,28 | +2,9% |
| de contracturen 40% lager zijn | € 37,99 | +2,2% |
| alle uren op flexcontracten zitten | € 38,42 | +3,3% |
De premies voor 2027 zijn voorlopig en de voorbeeldwaarden zijn verzonnen. Laat de premies controleren door je salarisadministratie en reken met je eigen cijfers. Je prijs blijft je eigen verantwoordelijkheid.
Kosten per betaald uur gedeeld door het deel van de uren dat gewerkt wordt, plus reiskosten per dienst gedeeld door de lengte van de dienst. Daarbij de kosten per medewerker en per contract, omgerekend naar uren. Daarover algemene kosten, risico en winst. Zonder rente of geldontwaarding.
NA DE GUNNING
Kijk of je calculatie klopt
Een calculatie voor een dienstencontract bestaat grotendeels uit aannames. Schrijf ze per object op en leg ze naast wat er werkelijk gebeurt. Dan zie je in maand drie dat je ernaast zit, en niet pas bij de jaarcijfers.
- Het gemiddelde uurloon met toeslagen.
- Het deel van de betaalde uren dat gewerkt is.
- Het verzuim.
- De gemiddelde lengte van een dienst.
- De kosten per gefactureerd uur.
De methode uitgewerkt, met het voorbeeld: kostprijs per manuur. Hoe je de rest van je prijs opbouwt: prijsopbouw van een offerte. En hoe je omgaat met de looptijd en indexering: indexering.
Bronnen: cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf 2026–2028 (RAS) · CBS, ziekteverzuim per bedrijfstak · Alle kennisartikelen
Atvalio leest het personeelsoverzicht en de prijsregels uit de stukken
Met de pagina erbij. Ontbreekt er iets, dan stelt Atvalio een vraag voor de nota van inlichtingen voor. De prijs reken je zelf uit. Atvalio Tenders is in ontwikkeling.